✓ Wij worden gemiddeld beoordeeld met een 8,3
Renske ten Brinke combineert haar werk als oncologieverpleegkundige in het ziekenhuis met het geven van workshops, coaching en het dagvoorzitterschap tijdens evenementen in de zorg. Juist die afwisseling geeft haar veel energie. In al haar werkzaamheden staat één doel centraal: zorgprofessionals helpen om met meer plezier, balans en veerkracht te werken. Daarbij richt ze zich op thema’s als oncologie, werkplezier, verpleegkundig leiderschap en persoonlijk leiderschap.
Renske gelooft dat een gezond zorgsysteem begint bij de mensen die er dagelijks werken. “Ik droom van een gezond zorgsysteem waarin zorgprofessionals met plezier, balans en veerkracht werken en ik geloof dat we hier zelf invloed op hebben.” Volgens haar ontstaat echte verandering wanneer zorgverleners hun eigen grenzen leren kennen, bewuste keuzes durven maken en hun invloed benutten. “Wanneer we als zorgverleners onze eigen grenzen kennen, keuzes durven maken en onze invloed benutten, wordt verandering onvermijdelijk. Voor onszelf en ook voor het systeem.”
In haar werk ziet Renske dagelijks hoe een andere manier van denken het verschil kan maken. Ze heeft mooie voorbeelden gezien bij collega’s én zelf ervaren hoe verandering mogelijk is. “Denken in mogelijkheden in plaats van onmogelijkheden stond in al deze situaties centraal, het is een soort levensmotto geworden. En dat is heus niet altijd zo makkelijk als het klinkt.” Juist daarom zoekt ze altijd naar praktische handvatten die zorgprofessionals direct kunnen toepassen in hun eigen werk.
Naast haar werk in het ziekenhuis verzorgt Renske workshops over oncologische zorg, werkplezier en verpleegkundig en persoonlijk leiderschap. Haar sessies zijn praktisch, herkenbaar en gericht op de dagelijkse praktijk van zorgprofessionals. Daarbij maakt ze gebruik van inzichten uit de positieve psychologie en laat ze zien hoe kleine veranderingen kunnen bijdragen aan meer energie, zelfvertrouwen en werkplezier.
Ook begeleidt Renske zorgprofessionals één-op-één bij loopbaanvragen of uitdagingen rondom de balans tussen werk en privé. Ze gelooft dat goed zorgen voor anderen begint met goed zorgen voor jezelf. Door stil te staan bij wat energie geeft, waar je invloed op hebt en welke keuzes bij jou passen, helpt ze zorgprofessionals om met meer plezier én meer veerkracht hun vak uit te oefenen.
